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정관

1차 개정일 : 2014년 2월 22일
2차 개정일 : 2014년 12월 13일
3차 개정일 : 2015년 12월 12일
4차 개정일 : 2017년 12월 23일

제1장 총칙

제1조 (명칭)

이 법인은 "사단법인 한국여성체육학회"(이하 "본회"라 한다)라 부르고 영문으로 “Korean Association of Physical Education and Sport for Girls and Women“로 표기한다.(개정 2015.12.12)


제2조 (소재지)

본회의 사무소는 서울특별시에 두며 필요한 곳에 분사무소를 설치할 수 있다.

제3조 (목적)

본회의 사무소는 서울특별시에 두며 필요한 곳에 분사무소를 설치할 수 있다.


제4조 (연구 및 사업)

본회는 제3조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 연구 및 사업을 한다.

  • 1. 여성체육의 발전 및 활성화(개정 2015.12.12)
  • 2. 여성체육인 저변확대
  • 3. 여성체육정책에 관한 정부 및 관련단체에 대한 건의
  • 4. 여성체육 지도자 및 교사에 대한 재교육
  • 5. 국내외 체육 관련 단체와의 교류 및 협력
  • 6. 현장 체육지도에 필요한 서적 및 자료의 발간
  • 7. 여성체육인의 권익 및 지위향상
  • 8. 기타 본회의 목적달성에 필요한 연구 및 사업

제5조 (수익사업)
  • 1. 본회는 제4조에 규정한 목적사업의 경비를 충당하기 위하여 필요한 때에는 그 본질에 반하지 아니하는 범위 안에서 수익사업을 할 수 있다.
  • 2. 본회가 제1항의 규정에 의한 수익사업을 하고자 할 때에는 미리 문화체육관광부 장관의 승인을 얻어야 한다.

제6조 (이익의 제공)
  • 1. 본회는 제4조에 규정한 목적사업을 수행함에 있어 수혜자에게 제공하는 이익은 이를 무상으로 하며, 수혜자에게 그 대가의 일부를 부담시킬 때에는 미리 문화체육관광부 장관의 승인을 얻어야 한다.
  • 2. 본회의 목적사업으로 제공하는 이익은 특별히 그 목적을 한정한 경우를 제외하고는 수혜자의 출생지, 출신학교, 직업, 성별, 기타 사회적 지위 등에 의하여 부당하게 차별되어서는 아니된다.

제 6 조 (연구윤리위원회의 심의내용)
  • 1. 학회와 관련된 논문, 본문, 계획서, 보고 서 등에 대하여 제기된 연구윤리에 관한 사항
  • 2. 연구 및 기술개발에 있어서의 연구윤리 및 그 교육에 관한 사항
  • 3. 피험자의 안전, 개인정보 보호 및 피해보 상에 관한 사항
  • 4. 학회와 관련된 연구 정직성에 관하여 제기 된 선의의 고발 사항
  • 5. 학회와 관련된 연구 부정행위에 대한 조사
  • 6. 학회와 관련된 연구과제의 연구책임자나 관리책임자가 제안하는 연구윤리에 관한 사항
  • 7. 기타 위원장이 제안하는 연구윤리에 관한 사항

제2장 회원

제7조 (회원의 자격)

본 학회의 회원은 정회원, 준회원, 특별회원, 평생회원, 기관 및 단체회원으로 구분한다. 각 회원은 체육학, 또는 그와 관련된 과정을 수학하고 있으며 본 학회의 설립취지를 찬동하고 소정의 입회절차를 마친 자로 한다.

  • 1. 정회원은 평생회원과 대학에서 체육학 또는 그와 관련된 학문을 전공하고 학사이상의 학력을 가진 자 또는 이사회에서 동등한 자격을 가진 자라고 인정한 자
  • 2. 준회원은 대학에서 체육학 또는 그와 관련된 학문을 전공하고 학사이상의 학력을 가진 자 또는 이사회에서 동등한 자격을 가진 자라고 인정한 자
  • 3. 특별회원은 본회의 목적과 취지에 찬성하고 이사회의 승인을 받은 개인이나 단체
  • 4. 평생회원은 정회원 중 소정의 평생회비를 선납한 자
  • 5. 기관회원 및 단체회원은 본회의 목적에 찬성하고 사업에 기여하는 학술 및 연구단체

제8조 (회원의 권리)

회원은 총회를 통하여 본회의 운영에 참여할 권리를 가진다.


제9조 (회원의 의무)

회원은 다음과 같은 의무를 가진다.

  • 1. 본회의 정관 및 제규약의 준수
  • 2. 총회 및 이사회의 결의사항 이행
  • 3. 회비 및 제부담금의 납부

제10조 (회원의 탈퇴)

회원은 회장에게 탈퇴서를 제출함으로써 자유롭게 탈퇴할 수 있다.


제11조 (회원의 상벌)
  • 1. 본회의 회원으로서 본회의 발전에 기여한 자에 대하여는 이사회의 의결을 거쳐 포상할 수 있다.
  • 본회의 회원으로서 본회의 목적에 위배되는 행위 또는 명예와 위신에 손상을 가져오는 행위를 하거나 제9조의 의무를 이행하지 아니한 자에 대하여는 이사회의 의결을 거쳐 회장이 제명·견책 등의 징계를 할 수 있다.

제3장 임원

제12조 (임원의 종류와 정수)

본 학회는 다음과 같은 임원을 둔다

  • 1. 회 장 1인
  • 2. 부 회 장 5인이내
  • 3. 이 사 10인이상 20인이내 (회장 및 부회장을 포함한다)
  • 4. 감 사 2인

제13조 (임원의 선임)

감사는 총회에서 선출하고, 그 취임에 관하여 지체 없이 문화체육관광부 장관에게 보고하여야 한다.

  • 1. 모든 임원은 정회원 중에서 선임한다.(개정 2014.2.22)
  • 2. 회장 입후보 자격은 본 학회의 이사직을 5년 이상 수행한 자로 한다.
  • 3. 회장후보는 추천인 없이 본인 의사에 따라 등록하여야 한다.
  • 4. 등록된 회장후보는 취임 전년도의 마지막 이사회에서 무기명 직접투표에 의해 참석인원 과반수 이상 득표한 자가 선출된다.(개정 2014.12.13)
  • 5. 참석인원 과반수이상 득표하지 못하였을 경우 상위 3위 이내의 다 득표자를 대상으로 재투표한다.

제14조 (임원의 해임)

임원이 다음 각호의 1에 해당하는 행위를 한 때에는 총회의 의결을 거쳐 해 임할 수 있다.

  • 1. 본회의 목적에 위배되는 행위
  • 2. 임원간의 분쟁·회계부정 또는 현저한 부당행위
  • 3. 본회의 업무를 방해하는 행위
  • 4. 본 학회의 임무 및 의무를 이행하지 않은 임원의 경우

제15조 (임원의 선임 제한)
  • 1. 임원의 선임에 있어서 이사는 이사 상호간에 민법 제777조에 규정된 친족관계에 있는 자가 이사정수의 반을 초과할 수 없다
  • 2. 감사는 감사 상호간 또는 이사와 민법 제777조에 규정된 친족관계가 없어야 한다.

제16조 (상임이사)
  • 1. 본회의 목적사업을 전담하게 하기 위하여 상임이사를 둘 수 있다.
  • 2. 상임이사는 이사회의 의결을 거쳐 회장이 이사중에서 선임한다.

제17조 (임원의 임기)
  • 1. 임원의 임기는 2년으로 한다.
  • 2. 보선에 의하여 취임한 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

제18조 (임원의 직무)
  • 1. 회장은 본회를 대표하고 본회의 업무를 통할하며, 총회 및 이사회의 의장이 된다.
  • 2. 부회장은 회장을 보좌한다.
  • 3. 이사는 이사회에 출석하여 본회의 업무에 관한 사항을 의결하며 이사회 또는 회장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.
  • 4. 감사는 다음의 직무를 행한다.
  • ① 본회의 재산상황을 감사하는 일
  • ② 총회 및 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일
  • ③ 제1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 이사회 또는 총회에 그 시정을 요구하고 문화관광부장관에게 보고하는 일
  • ④ 제3호의 보고를 하기 위하여 필요한 때는 총회 또는 이사회의 소집을 요구하는 일.
  • ⑤ 총회나 이사회에 출석하여 의견을 진술하는 일

제19조 (회장의 직무대행)
  • 1. 회장이 사고 궐위되었을 때에는 상임이사회에서 선출된 이사가 회장의 직무를 대행한다.(개정 2017.12.23)
  • 2. 제1항의 규정에 의한 상임이사회는 재적이사 과반수가 소집하고 출석이사 중 과반수의 찬성으로 회장의 직무대행자를 선출한다.(개정 2017.12.23)
  • 3. 제1항의 규정에 의하여 회장의 직무를 대행하는 이사는 지체 없이 회장 선출의 절차를 밟아야 한다.(개정 2017.12.23)

제4장 총회

제20조 (총회의 구성과 기능)

총회는 정회원으로 구성되며 다음사항을 의결한다.

  • 1. 임원선출에 관한 사항
  • 2. 정관변경에 관한 사항
  • 3. 예산 및 결산의 승인
  • 4. 사업계획의 승인
  • 5. 기타 중요사항

제21조 (구분 및 소집)
  • 1. 본회의 총회는 정기총회와 임시총회로 구분하며 회장이 이를 소집한다.
  • 2. 정기총회는 매 회계연도 개시 1개월 전까지 소집하고, 임시총회는 회장이 필요하다고 인정할때에 소집한다.
  • 3. 총회의 소집은 회장이 회의 안건·일시·장소 등을 명기하여 회의 개시 7일전까지 문서로 각 회원에게 통지하여야 한다.

제22조 (총회소집의 특례)
  • 1. 회장은 다음 각호의 1에 해당하는 소집요구가 있을 때에는 그 소집요구일로부터 20일 이내에 총회를 소집하여야 한다.
  • ① 재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때
  • ② 제18조제4항제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때
  • ③ 재적회원 3분의 1이상이 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때
  • 2. 총회 소집권자가 궐위되거나 소집을 기피함으로써 7일 이상 총회소집이 불가능한 때에는 재적이사 과반수 또는 재적회원 3분의 1이상이 찬성으로 문화체육관광부장관의 승인을 얻어 총회를 소집할 수 있다.
  • 3. 제2항의 규정에 의한 총회는 출석이사 중 최연장자의 사회아래 그 의장을 선출한다.

제23조 (의결정족수)
  • 1. 총회는 재적 회원 과반수의 출석으로 개의하고 출석한 재적 정회원 1/10이상으로 의결한다.(개정 2014.2.22)
  • 2. 총회 불참자는 서면으로 위임할 수 있다. 이 경우 위임장은 총회 개시 전까지 의장에게 제출하여야 한다.(개정 2015.12.12)

제24조 (총회의결 제적사유)

회원이 다음 각호의 1에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.

  • 1. 임원의 선출 및 해임에 있어서 그 자신에 관한 사항
  • 2. 금전 및 재산의 수수에 관련되는 사항으로서 자신과 본회의 이해가 상반되는 사항

제5장 이 사 회

제25조 (이사회의 구성)

이사회는 부장, 부회장, 이사로 구성한다.


제26조 (구분 및 소집)
  • 1. 이사회는 정기이사회와 임시이사회로 구분하며, 회장이 이를 소집한다.
  • 2. 정기이사회는 매 회계연도 개시 1월전까지 소집하며, 임시이사회는 회장이 필요하다고 인정할때에 소집한다.
  • 이사회의 소집은 회장이 회의 안건·일시·장소 등을 명기하여 회의개시 7일전까지 문서로 각 이사 및 감사에게 통지하여야 한다.

제27조 (이사회 소집의 특례)
  • 1. 회장은 각호의 1에 해당하는 소집요구가 있는 때에는 그 소집요구일로부터 20일이내에 이사회를 소집하여야 한다.
  • ① 재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때
  • ② 제18조제4항제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때
  • 2. 이사회 소집권자가 궐위되거나 소집을 기피함으로써 7일이상 이사회 소집이 불가능한 때에는 재적이사 과반수의 찬성으로 문화체육관광부장관의 승인을 얻어 이사회를 소집할 수 있다.
  • 3. 제2항의 규정에 의한 이사회는 출석이사중 최연장자의 사회아래 그 의장을 선출한다.

제28조 (서면결의)
  • 1. 회장은 이사회에 부의할 사항중 경미한 사항 또는 긴급을 요하는 사항에 관하여는 이를 서면으로 의결할 수 있다. 이 경우에 회장은 그 결과를 차기 이사회에 보고하여야 한다.
  • 2. 제1항의 서면결의 사항에 대하여 재적이사 과반수가 이사회에 부의할 것을 요구하는 때에는 회장은 이에 따라야 한다.

제29조 (의결정족수)
  • 1. 이사회는 재적이사 과반수의 출석으로 개의하고 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.
  • 2. 이사회의 의결권은 위임할 수 없다.

제30조 (이사회의 의결사항)

이사회는 다음의 사항을 심의 · 의결한다.

  • 1. 업무집행에 관한 사항
  • 2. 사업계획의 운영에 관한 사항
  • 3. 예산·결산서의 작성에 관한 사항
  • 4. 정관변경에 관한 사항
  • 5. 재산관리에 관한 사항
  • 6. 총회에 부의할 안건의 작성
  • 7. 총회에서 위임받은 사항
  • 8. 정관의 규정에 의하여 그 권한에 속하는 사항
  • 9. 기타 본회의 운영상 중요하다고 회장이 부의하는 사항

제6장 재산과 회계

제31조 (재산의 구분)

본회의 기본재산을 매도·증여·임대·교환 또는 담보로 제공하거나 의무의 부담, 권리의 포기 및 기채를 하고자 할 때에는 총회의 의결을 거쳐 문화관광부장관의 승인을 얻어야 한다.


제32조 (기본재산의 처분)
  • 1. 본회의 재산은 다음과 같이 기본재산과 보통재산으로 구분한다.
  • ① 기본재산은 본회 설립시 그 설립자가 출연한 재산과 이사회에서 기본재산으로 정한 재산으로 한다.
  • ② 보통재산은 기본재산 이외의 재산으로 한다.
  • 2. 본회의 기본재산은 연 1회 그 목록을 작성하여 문화관광부장관에게 보고하여야 한다.

제33조 (수입금)

본회의 수입금은 회원의 회비 및 기타의 수입으로 충당한다.


제34조 (차입금)

본회가 목적사업을 위하여 장기차입을 하고자 할 때에는 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어야 한다.


제35조 (회계연도)

본회의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.


제36조 (예산편성)

본회의 세입·세출 예산은 매 회계연도 개시 1월전까지 편성하여 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어 정한다.


제37조 (결산)

본회는 매 회계연도 종료후 2월이내에 결산서를 작성하여 이사회의 의결을 거쳐 총 회의 승인을 얻어야 한다.


제38조 (회계감사)

감사는 회계감사를 연 1회이상 실시하여야 한다.


제39조 (임원의 보수)

사업의 운영을 전담하는 상임이사를 제외한 임원에 대하여는 보수를 지급하 지 아니한다. 다만, 업무수행에 필요한 실비는 지급할 수 있다.


제7장 사무부서

제40조 (사무국)
  • 1. 회장의 지시를 받아 본회의 사무를 처리하기 위하여 사무국을 둔다.
  • 2. 사무국에 사무국장 1인과 필요한 직원을 둘 수 있다.
  • 3. 사무국장은 이사회의 의결을 거쳐 회장이 임면한다.
  • 4. 사무국의 조직 및 운영에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도로 정한다.

제8장 보칙

제41조 (법인해산)
  • 1. 본회가 해산하고자 할 때에는 총회에서 재적회원 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 해산하고, 그 해산에 관하여 문화관광부장관에게 신고하여야 한다.
  • 2. 본회가 해산한 때의 잔여재산은 총회의 의결을 거쳐 국가, 지방자치단체 또는 본회와 유사한 단체에 기증한다.

제42조 (정관변경)

이 정관을 변경하고자 할 때에는 총회에서 재적회원 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 문화관광부장관의 허가를 받아야 한다.


제43조 (업무보고)

익년도의 사업계획서 및 예산서와 당해연도 사업실적서 및 수지결산서는 회계연도 종료후 2월이내에 문화관광부장관에게 보고하여야 한다. 이 경우에 재산목록과 업무현황 및 감사결산보서도 함께 제출하여야 한다.


제44조 (규칙제정)

이 정관에 정한 것 외에 본회의 운영에 관하여 필요한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 규칙으로 정한다.

* 내규
  • 1. 이사는 이사회 및 학술대회에 1/3이상 참석할 의무가 있다.
  • 2. 이사의 수는 회장, 부회장을 포함하여 100인 내외로 한다.(개정 2014.2.22)